减少温室气体排放

作为一家技术领先的油田技术服务公司,我们的环境目标之一是通过我们的技术应用,减少客户在资源开发过程中的温室气体排放,以及通过技术转型与严格的作业管理,减少我们自己的温室气体排放。

为客户提供开发清洁能源的技术解决方案是我们的责任,我们持续积极创新、推进技术迭代,助力行业绿色转型。

 

減排目標及路徑

 

2021年,我們首次提出了我們自己的減排目標:

以2019年溫室氣體排放為基準,2030年單位營收的溫室氣體排放量(噸二氧化碳當量╱ 百萬元)相比2019年降低60%,

2060年實現碳中和。

为了达到我们的减排目标,公司制定了「能效提升」计划,并向全员培训宣贯,在集团所有业务所在地推行。公司的「效能提升」计划包括对清洁能源的大力推广、低能耗技术的应用,对现有行业技术的持续创新迭代、提升资源开发效率、全员范围内日常生活中的减排专项活动推广等。截至2021年底,公司已实施「能效提升计划」措施19项,累计节约标煤6,900 吨,即减少温室气体排放10,708.1吨二氧化碳当量。

 

公司近三年排放数据:

 

* 范围1排放大幅下降、范围2排放上升是因为公司实施「能效提升」计划,其中包括减少柴油等高排放的资源使用,改为以更清洁的电力替代。

 

「能效提升」计划实施案例:

 

  •  清洁能源使用:加大网电钻修井、网电压裂、太阳能等清洁能源项目实施,替换高耗能高排放设备设施。

 

公司下属钻井16队在四川页岩气勘探开发有限责任公司阳101H53平台采用网电钻井

公司下属试修队在塔里木油田大修施工采用网电修井

 

 

公司下属压裂队在川庆井下压裂项目采用网电压裂

  • 采用低能耗技术:持续推广油改电、锅炉设备升级改造、广域电磁法等节能技术及节能装置。

 

公司下属西南压裂队在洛克石油(中国)EOG压裂项目应用广域电磁法调整压裂规模

通奥检测无损检测分公司完成热洁炉设备技术升级改造

绿色运营

我们不断提高员工的温室气体排放意识,呼吁员工在日常生活中采取更加环保的行动。例如,我们鼓励员工在上下班时使用绿色环保的交通工具,如公共交通或骑自行车等,不但有益员工的身心健康,也保护了气候和环境。

 

同时,我们继续实施全球业务范围内的「同室办公计划」,即通过在线平台,在全球业务范围内定期开展时实沟通交流,此前通过线下的周期性会议,例如季度会议、半年度会议等也全部改为在线的方式进行。此举大大减少了不同业务地区员工为了参加会议所需的交通消耗,更加高效环保。同时,我们也开展「异步沟通」,提升员工办公的灵活性,通过多种信息化平台、手段,达到了管理效率、工作效率的提升,同时开启了更加节能减排的新工作方式。